oeuvre d' orient (oise)

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'Association SARALOGISOL recrute pour son Pôle social (dispositifs Maison Relais), un Travailleur social (H/F), à temps plein, en CDD d'1 mois renouvelable. Poste à pourvoir dès que possible. En tant que Travailleur Social, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la vie quotidienne. Vous mettez en œuvre toutes les actions favorisant leur autonomie et leur insertion. Vous êtes garant de l'accompagnement et de l'orientation des ménages. Vos missions : - Accueillir et assurer la prise en charge sociale globale des personnes orientées dans le respect des principes d'inconditionnalité et de dignité de la personne. - Aller vers, évaluer et orienter les ménages vers les dispositifs adaptés. - Les informer de leurs droits et mettre en place un maillage partenarial adéquat à leurs besoins. - Accompagner à la construction[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social (H/F), et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son Pôle Urgence Santé Précarité, un Travailleur social (H/F), à temps plein, en CDD d'1 mois renouvelable, dès que possible. Le Pôle Urgence Santé Précarité répond aux besoins des personnes vulnérables en situation de précarité, en promouvant la santé conformément à la vision de l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS). Composé de 6 établissements et services avec une équipe pluridisciplinaire, allant des équipes mobiles à l'accueil de jour, son objectif est d'apporter un accompagnement sanitaire et social inconditionnel. Vos missions : En tant que Travailleur Social, au sein de notre équipe mobile hôtel, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la[...]

Médiateur(trice) culturel(le) auprès de personne handicapée

Emploi Hôtellerie - Camping

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD à Temps complet : 100 % (35 heures) CDD de 12 mois Chambéry Rémunération base C.C.N. ECLAT - groupe C - indice 285 (salaire brut mensuel 2 048.79 €) Sous la responsabilité du Délégué Général et sous autorité de la Déléguée du Pôle « Accessibilité et Solidarité ». Missions du poste : Cadre général : Le poste de médiateur Inclusion aura pour mission de répondre aux besoins des habitants révélés par l'étude Handicap en QPV de 2025, et d'agir avec les professionnels sur l'identification des publics, l'accessibilité, agir pour que les questions d'inclusions soient pensées dans les pratiques, évènements, actions des structures en agissant au bénéfice des publics concernés (0- 25 ans) et de leur famille. Mission 1 : Informer, communiquer et sensibiliser sur les questions liées à l'inclusion et au Handicap Identification des publics et aller vers Communiquer sur les parcours / dispositifs d'aides et offres existantes Orienter et accompagner au regard des besoins des personnes concernées (Mobilité, aide au suivi administratif en lien avec les acteurs des quartiers...) Recenser les besoins concrets pour trouver des passerelles avec les acteurs du territoire et faciliter le[...]

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Hôtellerie - Camping

Beaufort, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons plusieurs employés.ées polyvalents au sein du Chalet le Chornais de la FOL Savoie pour la saison été 2026. Vous réaliserez tout ou partie des activités d'un centre de vacances de tourisme social selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Relation client (renseigner le public, les usagers, accueillir les clients, orienter les personne ...) - Service en salle et au bar (préparation de la salle de restauration, service des petits déjeuners et plats en salle, service au bar, entretien de la salle de restauration) - Entretien des locaux (Entretien des locaux selon les normes d'hygiène, assurer la blanchisserie ...) Vous aimez travailler en équipe, vous êtes polyvalent et à l'écoute, alors rejoignez-nous! CDD saisonnier, poste à pourvoir à partir de fin avril/début mai et jusqu'à fin août 2026 (en fonction des besoins) Poste nourri et logé (avec participation) 2 jours de congés / semaine 4 postes à pourvoir

Chef d'équipe gros oeuvre

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Pour l'un de nos clients, faisant partie du Top 10 des Ecoles Supérieures de Commerce et Management, notre agence Adecco Paris Rive Gauche recrute un Responsable d'Equipe H/F dans le cadre d'une mission de 3 mois. Au sein de la Direction Examens et Evaluations, votre responsabilité principale consistera à garantir la bonne réalisation des activités du service et contribuer à l'amélioration continue de l'activité du service, en encadrant l'activité de deux collaboratrices. Vos missions quotidiennes seront les suivantes : - prendre en charge les activités et projets opérationnels définis par la direction du Groupe et en assurer la mise en oeuvre - créer et assurer la mise en oeuvre du calendrier annuel de l'activité (intégrations des étudiants, portes ouvertes, examens, jurys, cérémonies de diplomation,...) - réaliser des reportings réguliers auprès de la Direction - veiller à une utilisation optimale des ressources - garantir la qualité de service et la continuité de l'activité - mettre en oeuvre le référentiel managérial du réseau - rédiger les documents de référence et les processus - déployer et améliorer continuellement les processus - définir et mettre en[...]

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Carrelage - Maconnerie

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise JB RENOV est un acteur reconnu de la rénovation tous corps d'état, spécialisé notamment en second œuvre, rénovation intérieure, sinistres et remise en état de bâtiments. Dans le cadre du développement de son agence de Villeneuve-de-Berg, dédiée au second œuvre et à la rénovation, nous recrutons un Responsable d'agence. Missions Vous prenez la responsabilité complète de l'agence spécialisée en second œuvre : Développer l'activité commerciale locale (particuliers, assurances, syndics, professionnels) Vendre et piloter des travaux de : Peinture Sols (carrelage, parquet, résine, etc.) Plâtrerie / placo Menuiseries intérieures Electricité Plomberie Rénovation après sinistre Réaliser ou valider les devis Organiser, planifier et suivre les chantiers Encadrer les équipes et sous-traitants Garantir la qualité, les délais et la rentabilité Faire le lien avec la direction du groupe Profil recherché Vous avez une expérience solide dans le second œuvre et la rénovation intérieure. Vous savez : Chiffrer et vendre des travaux Gérer plusieurs chantiers en parallèle Manager des équipes Dialoguer avec des clients exigeants Vous êtes autonome, rigoureux,[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Sous la responsabilité de la direction d'un EAJE, il ou elle s'attache à favoriser le développement et l'éveil des enfants en stimulant leurs potentialités intellectuelles, affectives et artistiques, et en accompagnant les parents dans l'éducation de leurs enfants. Il ou elle est chargé(e) de concevoir et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure et de coordonner les activités qui en découlent. Lieu de travail : Crèche de Lezat sur Leze (09210) Horaires de travail : 35h hebdomadaire, la répartition des heures sera définie lors de la prise de poste Date(s) d'embauche : CDD de remplacement du 16/03/2026 jusqu'à fin avril 2026 minimum Rémunération : groupe D de la CC ECLAT, indice 305, soit 14,40€ brut par heure, soit 2184,99€ brut par mois VOUS DEVEZ AVOIR UNE ATTETSTAION D'HONORABILITE à récupérer sur le site dédié : https://honorabilite.social.gouv.fr/[...]

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Etes-vous prêt à rejoindre une équipe passionnée au service de la solidarité citoyenne ? Intégrez une structure associative sociale de renom implantée depuis 30 ans sur le territoire marseillais, en tant que Travailleur social (H/F), et participez à la construction d'un avenir plus solidaire ! L'association SARA LOGISOL, acteur reconnu de l'insertion sociale dans les Bouches du Rhône (180 salariés, 800 places d'hébergement proposées), recrute pour son Pôle Urgence Santé Précarité, un Travailleur social (H/F), à temps plein, en CDD d'1 mois renouvelable, dès que possible. Le Pôle Urgence Santé Précarité répond aux besoins des personnes vulnérables en situation de précarité, en promouvant la santé conformément à la vision de l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS). Composé de 6 établissements et services avec une équipe pluridisciplinaire, allant des équipes mobiles à l'accueil de jour, son objectif est d'apporter un accompagnement sanitaire et social inconditionnel. Vos missions : En tant que Travailleur Social, au sein de notre équipe mobile de rue, vous évaluez et accompagnez les personnes dans leurs démarches administratives ainsi que dans les divers aspects de la[...]

Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Le-la Coordinateur-rice de la vie étudiante fera partie d'une petite équipe dynamique en charge de la gestion de divers programmes universitaires américains (de courte et de longue durée) au sein du Accent Paris Study Center. Condition requise : - Bilingue français / anglais Qualifications et expérience : - Diplôme de niveau licence (Bachelor) et expérience pertinente dans le domaine de l'éducation internationale, du tourisme ou d'un secteur similaire - Une expérience d'études à l'étranger, de travail dans un environnement international et/ou avec des programmes universitaires américains est fortement appréciée - Excellentes compétences de communication écrite et orale en français et en anglais - Capacité à travailler de manière flexible et à gérer des missions variées dans un environnement rapide et au sein d'une petite équipe - Excellentes compétences relationnelles et interculturelles, avec une approche du service inspirée des standards américains - Sens aigu de l'organisation, efficacité et souci du détail, avec de solides capacités de multitâche et de prise de décision - Bonne connaissance de Paris et de la culture française - Maîtrise de la suite Microsoft[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité directe de la Responsable Relations Entreprises, Vous assurez la gestion administrative, logistique et commerciale des stages de Formation Continue dans le respect du système Qualité et règlementaire. La connaissance de la règlementation de la formation et des financements est un atout important. Vous travaillez en liaison avec les entreprises clientes, prospectes, les organismes de financement et les intervenants/consultants identifiés ou à rechercher pour la mise en oeuvre de la formation. Vous interviendrez également sur l'activité Formation Certifiante, en assurant le recrutement et le suivi administratif d'apprenants jusqu'à leur insertion dans l'emploi, en lien avec les demandes de recrutement des entreprises qui nous adressent leur besoin dont leurs offres en alternance. Vos missions en lien avec l'offre de formation continue : - Assurer la gestion administrative et pédagogiques des formations intra et inter-entreprises et suivre les actions de formation en lien avec la Responsable Relations Entreprises : o Préparer les actions de formations (Planification sur le logiciel de gestion de la relation client YPAREO) : création des dossiers[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l'après-vente et des fonctions supports) ! Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX. Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos .), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation. En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l'année lors des Grands[...]

Directeur / Directrice de la restauration

Emploi Finance de marché

-, 974, La Réunion, La Réunion

O'TACOS RECRUTE À LA RÉUNION ! Superviseur Multisite Opérationnel (H/F) Poste basé à La Réunion - Gestion de 6 restaurants Vous souhaitez rejoindre une enseigne dynamique, en forte croissance, et jouer un rôle clé dans son développement ? O'TACOS, acteur incontournable du fast-food, recherche son/sa Superviseur Multisite Opérationnel pour piloter et accompagner la performance de ses établissements à La Réunion. Vos missions principales : Pilotage opérationnel : - Superviser l'activité des restaurants en garantissant le respect des standards de qualité, de service et de propreté. Management des équipes : - Encadrer, former et accompagner les responsables de site et leurs équipes, dans une dynamique de performance et de cohésion. Suivi des performances : - Définir, analyser et suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, rentabilité, productivité, etc.). - Proposer et mettre en œuvre des plans d'actions correctifs. Qualité & hygiène : - Veiller à l'application stricte des normes HACCP et des procédures internes sur l'ensemble des points de vente. Animation commerciale & expérience client : - Déployer des actions marketing locales et optimiser l'expérience[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions et activités principales: - Recevoir le public en entretien - Établir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu, - Informer et aider à l'orientation du public cible, - Être référent dans un domaine spécifique, - Accompagner le public dans son parcours d'insertion, - Informer, recueillir la demande et orienter, - Assurer un suivi administratif, - Assurer une veille sur l'activité d'insertion, - Organiser des réunions techniques internes et externes, - Mettre en œuvre des projets, - Participer à l'élaboration de supports de communication. Profil recherché : - Vous avez soit un titre ou diplôme en insertion professionnelle soit une expérience significative (6 mois minimum) comme CIP. - Titulaire du permis B et véhiculé Connaissance du logiciel I.MILO, serait bienvenue.

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Générale Adjointe des services à la population, vous pilotez des projets de la direction de l'éducation et de la petite enfance. Vous encadrez et organisez les services et les équipements rattachés à sa direction. Pilotage de la stratégie éducative de la Ville : - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'éducation, d'enfance et de petite enfance et notamment dans le cadre du projet éducatif territorial - Traduire les orientations politiques en plans d'actions, projets et programmes - Rédiger les projets d'activité de la direction en déclinant les objectifs (quantitatifs et qualitatifs) par service - Conseiller les élus, en lien avec la Direction Générale, et les alerte sur les risques économiques, juridiques des projets - Assurer une veille sectorielle, veiller au respect des normes et de la réglementation - Evaluer des projets menés au regard des objectifs et critères de résultats définis en amont - Participer à la mise à jour du diagnostic social et économique du territoire - Contrôler et sécuriser, en lien avec la Direction Générale et les fonctions supports de la collectivité, l'ensemble des procédures administratives[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

-, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'éducateur du DVMO (Dispositif de Veille éducative en Milieu Ouvert), sous l'autorité du Directeur adjoint, est chargé d'intervenir dans les situations d'AEMO ou AEMO R qui ne peuvent être prises en charge sur les territoires, faute de places disponibles. Ses principales missions sont : Evaluer : consulter les dossiers, contacter les partenaires, rencontrer les mineurs et leurs parents ; évaluation de la situation et de son évolution depuis l'ordonnancement de la mesure, évaluation des modalités d'intervention et d'entrée dans la mesure ; évaluation de la priorisation de passage vers une équipe ou d'une nouvelle orientation. Moduler : S'appuyer sur des instances de travail pluridisciplinaires pour envisager les suites à donner : interventions éducatives et/ou psychologiques en fonction des besoins . Orientation vers des partenaires de droit commun, mise en place d'étayages spécifiques (soins .), concertation avec les partenaires de proximité ; mise à disposition temporaire en attendant la prise en charge effective par l'équipe de secteur, passation vers l'équipe. Transmettre : transmission par écrit des actions entreprises aux équipes assurant ensuite la mise en[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association ASEPF, engagée dans la protection de l'enfance, recherche un-e chef-fe de service éducatif pour son service de placement familial dans le cadre d'un remplacement du 13 avril à janvier 2027. Rattaché-e à la Direction, vous êtes responsable de la gestion, de l'organisation et du pilotage des actions éducatives du service, dans le respect des valeurs de la protection de l'enfance et des orientations institutionnelles. Le service est composé de 5 éducateurs spécialisés, 30 assistants familiaux et 1 psychologue. Ensemble, ils œuvrent quotidiennement pour garantir un accompagnement de qualité et sécurisant pour les enfants confiés. Vos missions : 1. Encadrement et animation d'équipe Manager les équipes placées sous votre responsabilité conformément à l'organigramme Favoriser une dynamique d'équipe collaborative, bienveillante et orientée qualité Veiller au respect des missions et responsabilités de chacun 2. Gestion de l'activité du service Planifier et coordonner l'activité du service (plannings, congés) Organiser et animer les réunions de service 3. Suivi des parcours des enfants Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés Valider[...]

Chargé / Chargée de relation client

Emploi

-, 81, Tarn, Occitanie

Lorsque vous entendez « employeur dynamique, innovant au service des usagers et socialement responsable », pensez-vous à l'Urssaf ? L'Urssaf, organisme privé chargé d'une mission de service public, pilote la collecte puis la redistribution des cotisations et contributions pour assurer le financement des prestations de santé, retraite, famille, chômage dont bénéficient des millions de français. Nous mettons en œuvre une démarche d'employeur responsable au travers d'actions en faveur du bien-être au travail, du management et du développement durable. Notre organisme compte plus de 600 collaborateurs répartis sur 8 sites afin d'assurer un service de proximité auprès de ses usagers. NOUS RECHERCHONS 2 Gestionnaires de la relation usagers pour le plateau multimédia de l'Urssaf - Poste en CDD de 2 mois renouvelables pour une période de 4 mois supplémentaire - Lieu : PUYGOUZON (81) - A compter du : 09/03/2026 - Rémunération brute mensuelle : 1 917 € VOS MISSIONS Au sein du plateau multimédia, vos missions consistent à : - Réceptionner et traiter les appels entrants provenant de nos différents publics - Conseiller, orienter et répondre aux cotisants en leur expliquant leurs[...]

Psychologue du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Temps de travail : Forfait cadre - Statut : Titulaire ou CDD Horaires : Amplitude 8h30-18h VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ? Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 ' chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. DESCRIPTION DU POSTE Vous intégrerez le Pôle[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 8, Ardennes, Grand Est

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C’est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Tu souhaites exercer une mission qui a du sens, au sein d’un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est *Contribuer à la lutte contre l’exclusion sociale et au maintien de la cohésion sociale dans le cadre des orientations nationales définies par la CNAV et la CNAM.*Contacter et rencontrer des assurés du régime général et leurs ayants droits dans le cadre des offres de service déclinées sur 2 axes d'intervention : La prévention de la désinsertion professionnelle La sécurisation des parcours en santé afin de les accompagner et les aider dans les difficultés à gérer l’impact lié à un changement dans leur état de santé sur leur vie personnelle ou leur activité professionnelle. Mettre en oeuvre des interventions sociales d’aide à la personne en : Recueillant des données permettant une évaluation globale de la situation (analyse, identification des besoins), Posant un diagnostic socio professionnel, Elaborant avec l’assuré un plan d’aide adapté en définissant les objectifs et moyens pour pallier aux difficultés identifiées, Suivant[...]

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

-, 75, Paris, Île-de-France

ACTIVITES PRINCIPALES - Accueillir le client - Etre identifiable et se rendre disponible pour le client. - Aller au devant du client et lui donner la priorité sur toute autre tâche. - Adresser à chaque client le SBRAM (Sourire, Bonjour, Regard, Aurevoir, Merci). - Orienter et accompagner si besoin le client dans le magasin. Conseiller le Client : - Accompagner le client dans son choix : - Découvrir et recueillir les besoins et motivations du client - Reformuler les besoins et poser des questions - Proposer les marques et les produits, en expliquer les bénéfices et répondre aux objections éventuelles. - Aider le client à faire son choix en lui préconisant le produit adapté à ses besoins identifiés. - Proposer des produits de substitution et/ou additionnels y compris au-delà de son secteur. - Décliner l'offre de service et proposer les services adaptés au choix du client et à sa typologie pour améliorer sa satisfaction et faciliter son confort d'achat. Développer et fidéliser un portefeuille de clients : - Reconnaître ses Clients et personnaliser la relation. - Connaître et développer les programmes de fidélisation Cartes Printemps et Suprême. - Proposer systématiquement[...]

Monteur / Monteuse en pneumatique

Emploi Automobile - Moto

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Technicien Spécialiste Maintenance Véhicules Industriels qui sera directement rattaché au chef d'agence. Vous serez un véritable acteur de la performance économique et de la satisfaction client de votre agence. Responsabilités : Vous réalisez les opérations de montage et démontage sur les pneumatiques de véhicules industriels (poids lourd, agricole, et/ou génie civil) en atelier, en situation de dépannage ou directement chez nos clients. Votre travail s'organise selon les modes opératoires en vigueur dans l'entreprise. Pourquoi devriez-vous postuler ? - Vous travaillerez dans un environnement sain et sûr, car la sécurité est une priorité absolue pour Bridgestone. - Nous sommes passionnés par nos collaborateurs et nous tenons à leur offrir l'opportunité d'évoluer et de s'épanouir par le biais de formation en interne et d'opportunité en interne. Le profil recherché : Vous appréciez travailler en équipe, dynamique, autonome Vous avez une première expérience dans l'industrie ou l'automobile ? Vous souhaitez apprendre un nouveau métier, alors rejoignez nous ! Infos complémentaires : Entreprise Handi-Accueillante Rémunération fixe + variable attractif[...]

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 27, Eure, Normandie

Placé sous l'autorité de la Direction Générale des Services, la direction des Services Techniques assure le pilotage, la coordination et l'animation de l'ensemble des services techniques. Le/la Directeur(trice) participe activement à la définition des orientations stratégiques en matière d'aménagement et de gestion du patrimoine communal, et veille à leur mise en œuvre opérationnelle. li/Elle conduit les projets techniques de la collectivité et garantit la bonne réalisation des opérations en cohérence avec les objectifs fixés. Ses missions sont : -Pilotage des orientations stratégiques liées au patrimoine communal et aux espaces publics -Conduite et suivi des projets techniques de la collectivité -Gestion et maintenance du patrimoine bâti et des infrastructures -Gestion et optimisation du parc matériel Grade : Ingénieur territorial ou Attaché territorial (titulaire ou contractuel). Compétences techniques : -Maîtrise des réglementations (bâtiments, voirie, espaces verts, urbanisme, développement durable). -Expertise en diagnostic et stratégie patrimoniale. -Connaissance des normes de sécurité et des obligations réglementaires. Compétences générales : -Connaissance[...]

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: O971251/215001400 Sous couvert de la Direction Générale des Services, vous serez chargé(e) de : • Piloter l'ensemble des projets liés à l'informatique, à la cybersécurité et aux usages numériques, • Assurer la gestion du parc informatique, l'assistance aux utilisateurs, l'évolution des outils métiers et la conduite de projets numériques stratégiques, • Accompagner les directions dans la transformation digitale des services. L’informaticien a pour mission de définir et mettre en œuvre la politique informatique en accord avec la stratégie générale du Sy.MEG et ses objectifs de performance. Il doit garantir la continuité des projets en cours, du service informatique fourni aux utilisateurs et anticiper les changements et leurs impacts métiers sur le système d'information. Activités : • Participer au choix des systèmes, des logiciels et du matériel, • Définir et valider les normes techniques des solutions mises en œuvre (poste de travail, application métier, infrastructure, sécurité...), • Installer, configurer et paramétrer les systèmes (OS, stockage, sauvegarde...), les réseaux et les logiciels, • Assurer la surveillance et la sécurité des systèmes d'information[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

-, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions Sous la direction du Centre Social du Val du Loir : Organiser, mettre en œuvre les activités du Relais Petite Enfance Unique au sein de la Communauté de Communes Loir Lucé Bercé, en collaboration étroite avec les animateurs-trices respectivement salariées du Centre Social de Lucé et du Centre Social Loir et Bercé. Assurer prioritairement la référence et le travail de terrain sur le secteur de la Chartre-sur-le-Loir et les 5 communes environnantes dans le cadre du Projet Social du Centre Social Val du Loir. Activités -Assurer l'information et l'accompagnement des familles - Informer les familles sur l'offre d'accueil du territoire - Valoriser l'offre de service « monenfant.fr » et répondre aux demandes en ligne - Favoriser la mise en relation entre les parents et les assistantes maternelles - Accompagner les parents dans l'appropriation du rôle de particulier employeur - Informer sur les coûts des modes d'accueil, les aides et les démarches à effectuer Assurer l'information et l'accompagnement des professionnels de l'accueil individuel - Informer les professionnels - Proposer des temps d'échange et d'écoute - Organiser des ateliers d'éveil (jeux et rencontres) -[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En cohérence avec les orientations de l'association et le projet du secteur, et sous l'autorité de la coordinatrice enfance/jeunesse, le DAL et animateur enfance/jeunesse contribue à la mise en œuvre du projet social et famille de la structure. Vos missions principales sont : 1- Diriger un ACM Périscolaire dans une des trois écoles d'intervention Veiller à l'application de la réglementation des accueils de loisirs de mineurs : taux d'encadrement, règles d'hygiène, règles de sécurité. Garantir la sécurité morale, physique et affective des publics accueillis. Garantir le respect d'un cadre, pour les participants comme pour les équipes d'animation. Animer des activités socio-éducatives en direction des enfants. Développer la démarche participative auprès des enfants et des parents. Mettre en œuvre une démarche d'évaluation auprès des enfants et des parents. Proposer des animations et des activités innovantes, en lien avec les besoins des enfants. Concevoir et rédiger des projets/actions. Rédiger les bilans qualitatifs et quantitatifs des projets/actions. Encadrement des équipes et de l'animation des temps de réunion 2- Animer des temps d'animation au sein du Pôle jeunesse[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

MISSIONS Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture[...]

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Economie - Finances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La DREETS, issue de la fusion au 1er avril 2021 de la DIRECCTE et des services de cohésion sociale de la DRJSCS, est chargée d'animer sur le territoire régional les politiques des ministères sociaux (travail et solidarités) et des ministères économiques et financiers : emploi, apprentissage, formation professionnelle, relation avec les entreprises, travail, cohésion sociale, hébergement et accès au logement, concurrence, répression des fraudes. Missions du département Solidarités : Le département Solidarités composé de deux service est chargé de la mise en œuvre des politiques publiques dans les champs de la prévention et la lutte contre les exclusions, la protection des populations vulnérables, la protection judiciaire des majeurs, l'hébergement et l'accès au logement, l'accueil des demandeurs d'asile. Il assure une animation régionale et partenariale de ces politiques. Il assure le pilotage des Budgets Opérationnels de Programme (BOP) 177 et 304 dans le champ des politiques sociales. Missions du service HL2I au sein du département Solidarités : Sur les thématiques Accueil Hébergement Insertion : - pilotage, coordination et animation régionale des politiques publiques[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Envie de larguer les amarres vers une mission qui a du sens ? Embarquez avec nous et naviguons ensemble vers un avenir solidaire ! Nous recherchons un ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) CDI à pourvoir dès à présent - Temps plein (1 ETP) Basé dans le Nord, Île de La Réunion Établissement : IRSAM LA RESSOUCE - Sainte-Marie IES LA RESSOURCE Institut d'Éducation Sensorielle qui accueille et accompagne des enfants et jeunes de 3 à 20 ans (déficients auditifs ou visuels avec ou sans handicaps associés). Missions principales : L'éducateur spécialisé, sous la responsabilité du chef de service et en collaboration avec les familles, participe à la coordination et à l'éducation spécialisée des enfants en situation de handicap sensoriel avec ou sans troubles associés, et ayant des difficultés d'inclusion. Il contribue au développement de leurs capacités facilitant leur mieux-être et leur inclusion sociale, scolaire et professionnelle grâce à des techniques et activités appropriées, en lien avec le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) de l'enfant et les orientations du projet d'établissement ou de service. L'éducateur spécialisé met en œuvre et coordonne le projet du groupe en concertation[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Présentation de l'association : Compter sur Demain a pour mission de favoriser l'accès à l'éducation des enfants, adolescents et jeunes adultes vulnérables. Dans le cadre de son programme Bourses Rêves d'Avenir, l'association accompagne des jeunes de 16 à 25 ans ayant un parcours en Protection de l'Enfance, dans la construction et la mise en œuvre d'un projet choisi pour leur avenir. Ce programme associe un soutien financier à un accompagnement individualisé, visant à faciliter l'insertion socioprofessionnelle des bénéficiaires (environ 100/an). Description du poste : Chargé.e d'accompagnement Dans le cadre du programme Bourses Rêves d'Avenir de l'association Compter sur demain, l'assistant(e) de service social interviendra auprès de jeunes de 18 à 25 ans ayant un parcours en Protection de l'Enfance. Il/elle contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre de parcours d'accompagnement personnalisés, en lien avec les autres membres de l'équipe Missions principales : Accompagnement social individuel - Réaliser des diagnostics de la situation sociale et administrative des bénéficiaires - Offrir un accompagnement global et personnalisé : ouverture de droits, logement, santé,[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

-, 50, Manche, Normandie

L'association recherche pour son espace de vie sociale un animateur référent du projet jeunesse 11/25 ans. Objectifs du poste: Mettre en œuvre le projet pédagogique en direction de la jeunesse en tenant compte des orientations éducatives et sociales de l'association Garant du bon fonctionnement de la structure sous tous ses aspects de gestion Travailler en collaboration étroite et en transversalité avec les acteurs jeunesse du territoire Missions du poste: Gestion administrative (déclaration TAM, écriture de dossiers de financement et projets, gestion des activités, des commandes et des présences) Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes pour créer un climat propice à la prise d'initiatives : horaires adaptés, présence numérique, interventions hors les murs, favoriser la parole des jeunes et la prise d'initiatives, la mise en œuvre de projets de jeunes Gestion de la sécurité physique, affective et morale : respect des réglementations, suivi des équipements, prise en compte des besoins de jeunes Communication / relationnel : échange avec les familles, lien avec les partenaires, les institutions, participer à des temps de commission, être en lien constant[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

1 poste de Psychologue à 100% (possibilité 80%) sur le secteur sanitaire (SMR-HDJ) et médico- social (EHPAD à orientation géronto- psychiatrique ). Sous la responsabilité du directeur, le (la) psychologue exerce son travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire et est en lien avec les autres psychologues du CH de La Rochefoucauld. Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Mettre en œuvre ses compétences auprès des patients/résidents, des familles, de l'équipe pluridisciplinaire et des partenaires. Soutenir les proches dans l'élaboration du projet de soin au sein de la triade patient/proches/soignants Réaliser des évaluations et participer aux réunions de synthèse hebdomadaires. A partir du projet du patient/résident et en coordination avec l'ensemble des intervenants, assurer des accompagnements thérapeutiques individuels auprès des patients/résidents. Conseiller et soutenir les équipes au cours des synthèses, transmissions[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/211001542 Accompagnement des familles : Adapter l’accueil et les activités aux besoins spécifiques des enfants dont les parents sont en démarche d’insertion professionnelle ; Favoriser la participation et l’implication des familles à la vie de la crèche ; Développer une relation de confiance et coéducation avec les familles, dans le respecter de leur histoire, de leur culture et de leur projet d’insertion, en lien avec les spécificités de leur histoire, de leur culture et de leur projet d’insertion, en lien avec les spécificités AVIP (Accompagnement Vers l’Insertion Professionnelle) ; Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’insertion des familles, en lien avec les services sociaux et les partenaires institutionnels ; Accompagner les familles d’enfants atteint de handicap et/ou de maladies chroniques. Prise en charge de l’enfant : Garantir la sécurité physique, affective et psychologique des enfants accueillis au sein de la structure ; Accompagner chaque enfant dans son développement global (psychomoteur, affectif, cognitif et social), en respectant son rythme, ses besoins, ses compétences et ses intérêts ; Mettre en place des activités[...]

Chef / Cheffe de district forestier

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 10, Aube, Grand Est

Depuis plus de 60 ans, La Forestière met son expertise de la forêt et de l'arbre au service des investisseurs, des propriétaires et des acteurs des territoires. Filiale du groupe Caisse des Dépôts, nous nous appuyons sur une solidité financière reconnue, un savoir-faire forestier éprouvé et une longue expérience pour concevoir et déployer des stratégies de gestion des patrimoines forestiers et arborés. Nous gérons près de 300 000 hectares et intervenons autour de trois grands métiers : l'investissement, la gestion forestière et le conseil en valorisation de patrimoines arborés. Cette vision intégrée nous permet de proposer des solutions sur-mesure ou clé en main, qui combinent performance économique et impact environnemental. Toutes nos offres intègrent les enjeux actuels : adaptation au changement climatique, lutte contre l'érosion de la biodiversité, protection de la ressource en eau. Nos équipes, présentes partout en France, partagent une même motivation : renforcer la résilience des forêts et accompagner la transition écologique. Ses six agences locales font de La Forestière le partenaire de proximité et de confiance de ses clients mais aussi de ses partenaires publics[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

-, 78, Yvelines, Île-de-France

L'association DACTYS (Dispositif Autonomie Coordination Territoriale Yvelines Sud) porte le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC) sur le territoire Yvelines sud et dispose d'une équipe mobile de soins palliatifs territoriale. Elle vient en appui aux professionnels issus du champ sanitaire, social et médico-social pour les patients qu'ils estiment être en situations complexes. L'association porte également le Centre de Coordination en Cancérologie (3C). A ce titre, elle coordonne 7 établissements disposant chacun d'une autorisation en cancérologie. Elle les accompagne dans la bonne mise en pratique du référentiel qualité et en assure le suivi qualité. Elle gère également un pôle formation qui vise à proposer des formations avec l'agrément QUALIOPI à l'ensemble des professionnels du territoire. Le DACTYS recrute un(e) chargé(e) de projet - Temps plein en CDD. Mission principale : En remplacement du chef de projet animation territoriale et communication, vous aurez pour mission principale d'assurer la bonne mise en oeuvre et le suivi de l'ensemble des projets déployés par l'association mais aussi de contribuer à la coordination et à l'animation territoriale. Vous participerez[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Vous seconderez la directrice de la structure sur toutes ses missions : être attentif à la santé, la sécurité, mais aussi au développement et au bien-être des enfants accueillis. Activités techniques : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en oeuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en oeuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil PMI ; - formation et encadrement des stagiaires. Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants handicapés. Élaboration de projets inter partenariaux dans un service. Réalisation de supports audiovisuels. SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - techniques artistiques, ludiques et manuelles ; - maîtrise de techniques d'animation, de créativité et d'expression ; - offre en matériels éducatifs (fournisseurs) ; - politiques de la CAF et dispositifs sociaux et familiaux. SAVOIRS GÉNÉRAUX : - organisation territoriale ; - environnement territorial local, instances et processus de décision de la collectivité[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La CCHB recherche son.sa EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS EN ETABLISSEMENTS D'ACCUEIL DU JEUNE ENFANT dont CONTINUITE DE DIRECTION DE CRECHE 1 JOUR PAR SEMAINE (H ou F) SUR LA BASE DU CADRE D'EMPLOI DES EDUCATEURS DE JEUNES ENFANTS TEMPS COMPLET 35H SEMAINE DEPOT DES CANDIDATURES : Adresser une lettre de motivation manuscrite accompagnée d'un curriculum vitae détaillé avant le 14 mars dernier délai à : Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Haut Béarn - CS 20067 - 64402 OLORON STE MARIE CEDEX Ou par courriel : accueil@hautbearn.fr A noter que les convocations à l'entretien seront envoyées par messagerie électronique. Sous l'autorité hiérarchique de la coordinatrice Petite Enfance, vous êtes amené(e) à intervenir sur les 3 crèches intercommunales. Vous assurez notamment la continuité de direction de la crèche La Haüt d'une capacité de 20 places, lors de l'absence de la directrice (temps non complet), soit 1 jour par semaine. En tant qu'éducateur(trice) de jeunes enfants transversal et polyvalent sur le service, vous participez à la continuité éducative, à la continuité de direction en cas d'absences prolongées d'une directrice et intervenez auprès des enfants[...]

Coordinateur de travaux en rénovation énergétique

Emploi Construction - BTP - TP

-, 9, Ariège, Occitanie

MV Habitation est une coopérative d'excellence, dédiée à révolutionner l'habitat qui incarne une vision exigeante de la rénovation écologique : une approche globale, techniquement rigoureuse et résolument tournée vers les matériaux biosourcés. Notre coopérative s'adresse aux clients qui recherchent à la fois performance, cohérence environnementale et respect du bâti existant. Nous intervenons sur des projets complexes mêlant ITI, ITE, enduits naturels, menuiseries, charpente/couverture et rénovations intégrées avec accompagnement à maîtrise d'œuvre. Chaque chantier est traité comme un projet d'ingénierie artisanale, où la justesse technique, la précision d'exécution et l'exigence esthétique sont indissociables. Pour accompagner notre développement, nous recherchons quelqu'un capable de porter un niveau d'excellence en écoconstruction et de s'inscrire pleinement dans un modèle coopératif. Votre mission : porter l'excellence écologique dans l'acte de bâtir/rénover À ce poste, vous pilotez des opérations où chaque choix - technique, organisationnel, humain - a un impact direct sur la qualité du projet. Vous incarnez l'exigence de la SCOP, garantissez la cohérence technique[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 32, Gers, Occitanie

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'offre : CM Recrutement cabinet de recrutement spécialisé en assurances, protection sociale et gestion de patrimoine recrute pour l'un de ses clients, un Cabinet indépendant en Gestion de Patrimoine basé à Bordeaux. Le cabinet recrute un Conseiller en Gestion de Patrimoine indépendant (CGP) H/F pour accélérer le développement du cabinet tout en maintenant un niveau de conseil premium. Ils accompagnent une clientèle de particuliers, dirigeants et professions libérales avec une approche exigeante : audit, stratégie, mise en œuvre, suivi. Missions : - Réaliser des audits patrimoniaux structurés (méthode et outils fournis). - Construire des stratégies sur-mesure : retraite, prévoyance, investissements financiers et immobiliers, transmission. - Mettre en œuvre les solutions retenues et piloter le suivi annuel. - Développer votre activité via réseau, recommandations, partenariats et événements. - Travailler en lien direct avec le back-office pour sécuriser conformité et fluidité. Ce que le cabinet apporte : - Un parcours d'intégration sur 90 jours (terrain + montée en compétence commerciale et technique). - Des outils, supports clients, process de rendez-vous,[...]

VRP

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

MISSION GÉNÉRALE Prospecter et développer le chiffre d'affaires et la part de marché des articles commercialisés par les ETS PIERRE BOURRÉ dans une zone géographique donnée auprès des professionnels CHR et alimentaires selon la stratégie et les objectifs commerciaux établis par l'entreprise. ACTIVITÉS PRINCIPALES > Être l'ambassadeur exclusif des articles commercialisés par les ETS PIERRE BOURRÉ auprès des clients et prospects afin d'assurer le développement des ventes et du portefeuille clients. - Mettre en oeuvre et organiser, en cohérence avec les consignes du directeur commercial, un plan d'action de : - Prospection : préparer ses visites prospects, l'approche commerciale (se présenter ainsi que l'entreprise, ses gammes, s'adapter en fonction du type d'établissement (alimentaire, restauration, hôtellerie.), organiser les périmètres et itinéraires de prospection. - Suivi de clientèle : travail d'analyse de l'historique client, taux de transformation à la suite d'échantillonnage, introduction de nouveaux articles, mise à jour des données clients pour la livraison et la facturation, relance en cas de dépassement d'échéance de règlement, enquêtes de satisfaction, . -[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de son dispositif ASELL (Accompagnement socio-éducatif lié au logement), l'ADRIM recherche un.e Référent.e Social.e avec prise de poste urgente afin d'accomplir les missions suivantes: Accompagnement social global : - Constitution et tenue de dossiers personnels, - Accompagnement à l'ouverture des droits, - Assistance administrative dans les démarches, - Traitement des problématiques sociales, sanitaires et/ou professionnelles, - Veille sanitaire, sociale et/ou professionnelles. Accompagnement dans l'élaboration et le développement d'un projet personnel : - Repérage des capacités et intentions, - Définition d'un parcours : élaboration des étapes, repérage des besoins et moyens, définition des objectifs et des éléments à évaluer, élaboration d'un planning, identification des acteurs. - Mobilisation des outils et acteurs, - Suivi des étapes et assistance. Evaluation des missions : - Tenue de tableaux de bord, - Mesure de l'évolution de la situation et du projet, - Mesure de l'atteinte des objectifs, - Repérage des freins et des écarts, - Recueil en continue et analyse de données qualitatives et quantitatives, - Reporting auprès de la hiérarchie (chef de projet,[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

-, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Ricochet Sonore propose : - des animations (DJ set participatif, Quiz musical, Explora'son, Dis-moi c' que t'écoutes, etc.) - des ateliers musicaux collectifs (découverte, éveil musical, écriture et chant, MAO etc.) - des concerts « à part » programmation artistique atypiques (en espace public, pied d'immeuble, etc.) - des créations sonores (captations et podcast radio, émissions de radio, accompagnement à la création de contenu, etc. Basée à Bordeaux et Lormont, l'association Ricochet Sonore est mobile et peut intervenir sur l'ensemble de la Gironde. Descriptif du poste : L'animateur-ice socioculturel-le est intégré-e à l'équipe de l'association Ricochet Sonore composée de deux salariés à temps plein. Son travail contribue à la réussite des objectifs de la structure et à la mise en œuvre des actions et orientations définies par son bureau et son Conseil d'administration. Il-elle est placé-e sous l'autorité du chargé de développement et du responsable d'animation et de coordination de projets socioculturels. Les missions s'inscrivent dans la mise en œuvre des droits culturels. Ce poste est principalement dédié à l'animation d'activités sur le territoire d'intervention de[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Médiateur(trice) culturel(le) auprès de personne handicapée

Employé / Employée de restauration collective

Chef d'équipe gros oeuvre

Directeur / Directrice de centre de profit

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Assistant / Assistante de vie scolaire

Assistant / Assistante de service formation

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Directeur / Directrice de la restauration

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Assistant / Assistante de service social

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chargé / Chargée de relation client

Psychologue du travail

Assistant social / Assistante sociale

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter de luxe

Monteur / Monteuse en pneumatique

Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Assistant / Assistante aux utilisateurs en informatique

Animateur / Animatrice petite enfance

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Psychologue

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Chef / Cheffe de district forestier

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Responsable de structure d'accueil social

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Coordinateur de travaux en rénovation énergétique

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

VRP

Assistant / Assistante de service social

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Ressources supplémentaires